「40代は無理」と諦めかけた私へ。ブランク主婦でも事務職になれた、”逆転”派遣会社戦略!
もう『年齢の壁』に泣かないで。
『未経験歓迎』の罠を乗り越え、
私が見つけた、”本当に”働ける場所。
ねぇ、もしかして今、こんな風に思ってない?
「パートの事務職、未経験歓迎って書いてあったから応募したのに…」
「面接まで行けても、結局若い子ばかり採用されてる気がする…」
「もう40代だし、ブランクもあるし、私には無理なのかな…」
わかる、わかるよ、その気持ち。だって、私自身がまさにそうだったから。
「小1の壁」にぶつかって会社を辞めてから、社会から取り残されたような孤独感と焦りでいっぱいだったんだ。新しい一歩を踏み出したいのに、求人サイトとにらめっこしても、なんだかモヤモヤするばかりで。
今のあなたが抱えている、リアルな心の叫び…私も経験済みだよ。
- 「未経験歓迎」なのに、実際は20代や30代前半ばかり採用されてる気がする…
- せっかく勇気を出して応募しても、届くのは「今回はご縁がなかった」というお祈りメールばかり…
- ブランクが長すぎて、今の私にできる仕事なんてあるのかなって自信をなくしそう…
- 在宅ワークに興味はあるけど、「スマホで月30万!」みたいな怪しい情報に怯えて動けない…
- どうすれば家庭と両立しながら、やりがいを感じられる仕事が見つかるんだろう…
大丈夫。私も同じ道を歩んできたから、あなたの気持ちは痛いほどよくわかる。
でもね、諦めるのはまだ早いよ!
かつての私が、「年齢の壁」を乗り越え、詐欺まがいの情報に惑わされずに安心して第一歩を踏み出せたのは、信頼できる「相棒」を見つけられたから。
今回は、私が試行錯誤の末に見つけた、40代ブランク主婦が事務職として無理なく働けるようになるための、とっておきの「派遣会社活用術」を、惜しみなく全部教えちゃうね!
「未経験歓迎」が40代主婦を歓迎しない”残念な真実”
まず、耳が痛い話かもしれないけど、大事なことから伝えるね。
求人サイトでよく見かける「未経験歓迎」って言葉、あれって、実は『20代?30代前半の若手で、ポテンシャルがある人を歓迎します』って意味合いで使われていることが多いんだ。
「え、そんなぁ…」って思うでしょ? 私もそう思ったの!
でも、企業側の本音をよーく聞いてみると、彼らが求めているのは「長く働いてくれること」と「まっさらな状態で、企業の文化ややり方を素直に吸収してくれること」なんだって。特に未経験の場合、一から教える手間があるから、長期的に働いてくれる若手を選ぶ傾向があるのは正直なところだよね。
だから、あなたが「お祈りメール」ばかり届くのは、あなたが悪いわけじゃない。ただ、企業が「未経験歓迎」という言葉の裏で求めている人材像と、あなたの年齢や経験が、ちょっとミスマッチしているだけなんだ。
でも、安心して!
この事実を知っているか知らないかで、今後の転職活動の戦略はガラッと変わるからね。
私も通った「お祈りメール」地獄…怪しい情報に踊らされた過去
私が最初に社会復帰を目指した時も、本当に大変だったなぁ…。
4年間のブランクって、想像以上に大きくて、正直PCの操作もおぼつかないくらいだったの。それでも「何とかしなきゃ」って焦る気持ちばっかりが先走って。
在宅ワークに興味を持って検索しまくったら、出てくるのは「スマホで誰でも月30万!」とか「未経験からスキルアップで高収入!」みたいな甘い言葉のオンパレードでね。
「これだ!」って思って、危うく数十万円もする高額な教材に手を出しそうになったんだ。もうちょっとで詐欺まがいの商材に引っかかるところだったから、今でもヒヤヒヤしちゃう。
結局、そんな怪しい話には乗らず、まずはポイ活やアンケートモニターみたいな、本当に小さなことから始めてみたんだ。
そこから、クラウドソーシングでデータ入力の案件をコツコツこなして、少しずつPCに慣れていって。
「あ、私、意外とこういう地道な作業、好きかも」って気づけたのは、大きな発見だったね。
昔の事務職経験も少しずつ思い出して、Webライティングに挑戦したり、そして今はオンライン秘書として、家庭と無理なく両立しながら月10万円前後を安定して稼げるようになったの。
遠回りしたように見えて、この経験が「安全な案件の見極め方」や「自分に合った働き方」を見つける力になったんだよね。
【ココが重要】40代主婦が「本当に」事務職に就ける派遣会社選びの”3つの鉄則”
じゃあ、ここからは本題!
「じゃあ、私たち40代ブランク主婦は、どうすればいいの?」って思ってるでしょ?
答えはね、「派遣会社を、あなたの最強の”相棒”にする」ことだよ!
でも、ただ登録すればいいってもんじゃない。賢い派遣会社選びには、3つの鉄則があるんだ。
@ 担当エージェントは「相棒」!質問すべきは『40代実績』
派遣会社に登録したら、専任のエージェントさんがついてくれるよね。
このエージェントさんが、あなたの就職活動の要になるんだ。だから、遠慮せずにどんどん質問しちゃおう!
- 「御社で、40代以上で事務職未経験から就職が決まった方はいますか?」
- 「どんな方が、どんな企業に決まったのか、具体例があれば教えてほしいです」
- 「同世代の派遣スタッフが活躍している企業や、ブランク歓迎の求人はありますか?」
こうやって具体的に聞くことで、その派遣会社が本当に40代以降のキャリアチェンジに力を入れているか、実績があるかがわかるんだ。もし曖昧な返事しか返ってこなかったら、もしかしたらそこは、今のあなたに合う派遣会社じゃないかもしれないよ。
私もね、最初に登録した派遣会社では「希望に合う案件が…」って言われることが多かったんだ。
でも、別の派遣会社のエージェントさんは、私のブランクや年齢にも理解を示してくれて、「〇〇さんのように、これまでの家事経験を活かして経理補助のパートに決まった方がいますよ!」って、具体的な事例をたくさん教えてくれたの。
そうすると、「私にもできるかも!」って、グッと希望が湧いてくるんだよね。
A スキルは「家事スキル」から見つけよう!ブランクは”強み”になる
「私、特別なスキルなんて何もないし…」って思ってない?
そんなことない!
毎日家事や育児を頑張ってきたあなたには、ビジネスで通用する素晴らしいスキルがたっぷりあるんだよ。
- 家計管理→経理補助の経験:予算を立ててやりくりする力は、まさに経理の基本!
- 献立作り&買い出し→計画性・段取り力:家族の予定に合わせて効率よく動く力は、プロジェクト管理に匹敵!
- 子供の送迎&習い事管理→スケジュール管理能力:複数のタスクを同時にこなすマルチタスク能力!
- ママ友とのコミュニケーション→協調性・調整力:円滑な人間関係を築く力は、どんな職場でも重宝される!
- 子供の体調不良対応→臨機応変な対応力・問題解決能力:予期せぬ事態にも冷静に対処する力!
どう? こうやって書き出してみると、すごいスキルだらけでしょ?
ブランク期間は「無」じゃなくて、人生経験という名の「宝物」を積み重ねてきた時間なんだよ。
エージェントさんとの面談では、これらの「ポータブルスキル」(どんな職場でも活かせるスキル)を具体的に伝えてみてほしいな。
もし「もっと具体的なスキルが欲しいな」って思うなら、MOS(WordやExcelの資格)とか、日商簿記3級なんかの資格は、事務職にはすごく役立つよ。
私も最初は「無理!」って思ったけど、子供が寝た後のスキマ時間に参考書を開いて、少しずつ勉強したんだ。資格を取ると、やっぱり自信になるし、企業からの評価も変わってくるから、選択肢の一つとして考えてみてね。
B 複数登録は必須!視野を広げて「合う場所」を見つける
これはもう、鉄板中の鉄板!
派遣会社は、最低でも2?3社に登録しておくのがおすすめだよ。
なぜかっていうと、派遣会社によって得意な業界や企業、エージェントさんの個性も全然違うからなんだ。
- A社は大手企業に強いけど、紹介されるのは経験者向けばかり…
- B社は地域密着型で、未経験でも受け入れてくれる中小企業の求人が多いかも!
- C社はライフワークバランスを重視した求人や、オンライン系の仕事に詳しそう!
みたいに、得意分野が全然違うから、複数登録しておけば、それだけあなたの可能性も広がるんだよね。
色々なエージェントさんと話すことで、客観的な意見も聞けるし、自分にぴったりの「相棒」を見つけることができるはず。
あとね、もし可能なら「紹介予定派遣」も視野に入れてみてほしいな。
これは、一定期間派遣社員として働いて、企業とあなたの双方が合意すれば、正社員や契約社員として直接雇用に切り替わる制度のこと。
未経験からいきなり正社員はハードルが高いけど、これなら「まずは試用期間」みたいな感じで、お互いの相性をじっくり見極められるから、安心してスタートできるよ!
「家事も仕事も60点でいい」私がたどり着いた無理しない働き方
以前の私は、家事も育児も仕事も「全部完璧にしなきゃ!」って思って、いつも心と体にムチ打ってたんだ。
でも、それじゃ続かないってことに、ある時ハッと気づいたの。子供が熱を出して保育園から呼び出しがあった日、「私って本当にダメな母親だ…」って、自己肯定感がだだ下がりになっちゃって。
そこから、「もう、全部60点でいいや!」って吹っ切れたんだよね。
今は、家事や育児の隙間時間を活用して、無理のない範囲でオンライン秘書のお仕事をしてるよ。
月10万円前後を安定して稼げるようになったけど、これはあくまで「自分にとって無理のない範囲」での目標。子供との時間も大切にしたいし、何より私が笑顔でいることが、家族にとって一番大切だってことを実感したから。
もしあなたが「扶養内で細く長く続けたい」と思うなら、それでいい。
「もっと稼ぎたいけど、無理はしたくない」と思うなら、それも全然OK!
大切なのは、あなたがどんな働き方をしたいか、どんな生活を送りたいかを、きちんと自分の中で明確にすること。そして、それをエージェントさんに伝えることだよ。
私も、最初からオンライン秘書になれたわけじゃない。
ポイ活からデータ入力、Webライティングって、一つ一つステップアップしてきたから、今があるんだ。焦らず、あなたのペースで、あなたらしい働き方を見つけていこうね。
諦めるのはまだ早い!あなたの”第二のキャリア”はこれからが本番
40代からの再出発って、正直不安だらけだよね。
でもね、人生に「遅すぎる」なんてことは、絶対にないんだ。
あなたのこれまでの人生経験は、若手にはない深みと安定感をもたらす、かけがえのない強みだよ。子供の急な体調不良や学校行事など、予測不能な状況を乗り越えてきた経験は、どんなトラブルにも冷静に対応できる能力に繋がるはず。
「お祈りメール」が続いたって、それはあなたが悪いわけじゃない。
ただ、あなたの魅力が伝わる場所に出会ってなかっただけ。
信頼できる「相棒」を見つけて、あなたの「宝物」を存分にアピールすれば、きっとあなたを受け入れてくれる場所は、必ず見つかるから。
私もかつては、社会から取り残されたような孤独感に打ちひしがれていたけど、今は家庭も仕事も、自分らしく両立できているよ。
完璧じゃなくてもいい。60点でいいから、笑顔で毎日を過ごせる働き方を見つけてほしい。
私も応援してるから、一歩踏み出してみてね!
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